Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Росстат: трудоспособное население России в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Согласно данным Росстата в 2020 году было зарегистрировано 80 000 000 граждан трудоспособного возраста, 77 000 000 из которых являются официально трудоустроенными. Безработными зарегистрированы порядка 3 000 000 резидентов РФ.
Показатели безработицы в России
| Показатель | Значение | Период |
|---|---|---|
| Уровень безработицы | 3.1 % | июн. 2023 |
| Количество трудоустроенного населения | 73.6 млн. чел. | июн. 2023 |
| Уровень занятости населения | 60.7 % | июн. 2023 |
| Общая численность безработных | 2.4 млн. чел. | июн. 2023 |
Ожидания Росстата по трудовому потенциалу в России
Росстат, Федеральная служба государственной статистики, предсказывает увеличение трудового потенциала России в 2023 году. Согласно прогнозам, население способное к трудовой деятельности составит 114.5 миллиона человек.
Основываясь на сборе и анализе данных о демографической ситуации и уровне занятости, Росстат делает предположения о будущем составе трудоспособного населения. Учитывая общую тенденцию старения населения, ожидается, что долгожители станут большей частью трудоспособного населения.
Важно отметить, что ожидания Росстата базируются на текущих тенденциях, и могут быть подвержены изменениям в зависимости от различных факторов, таких как изменение социально-экономической ситуации и государственной политики.
Прогнозируемое увеличение трудового потенциала в России может иметь положительное влияние на экономику страны, предоставляя больше ресурсов и возможностей для развития. Однако, также важно разрабатывать соответствующие стратегии и программы, чтобы максимально использовать это потенциал и обеспечить устойчивое развитие страны.
Основные факторы влияния на численность трудоспособного населения
Численность трудоспособного населения влияет на различные факторы, которые определяют его состав и динамику. Ниже приведены основные из них:
-
Натуралистические факторы:
- Рождаемость: количество новорожденных и их жизнеспособность;
- Смертность: количество умирающих и их возрастной состав.
-
Миграционные факторы:
- Миграция населения: внутренняя и международная миграция;
- Возрастной состав мигрантов: молодые люди, способные к трудовой деятельности, или пожилые люди.
-
Социально-экономические факторы:
- Образование: уровень образования населения, доступность образовательных учреждений;
- Здоровье: состояние здоровья населения, доступность медицинской помощи;
- Экономическое развитие: уровень занятости, доходы населения, социальная защищенность;
- Пенсионная система: возраст выхода на пенсию, пенсионные выплаты, стимулы к продолжению трудовой деятельности.
Все эти факторы взаимосвязаны и оказывают влияние на численность трудоспособного населения. Их анализ и учет позволяют прогнозировать будущую динамику и состав этой категории населения.
Тенденции по изменению трудового потенциала в России
В последние годы в России наблюдаются несколько важных тенденций по изменению трудового потенциала. Эти изменения влияют на состав и возрастную структуру работающего населения страны.
Увеличение доли пожилых работников. Согласно данных Росстата, доля работников старше 50 лет в общем числе трудоспособного населения России увеличивается. Это обусловлено двумя факторами: увеличением средней продолжительности жизни и отсутствием достаточного количества молодых работников на рынке труда.
Повышение уровня образования работников. В России наблюдается тренд на повышение уровня образования работников. Особенно это касается молодого поколения, для которого получение высшего образования становится все более доступным. Это может повлиять на рост квалификации и профессиональных навыков работников в различных отраслях экономики.
Увеличение доли женщин на рынке труда. В последние годы в России наблюдается увеличение доли женщин, занятых на рынке труда. Это связано с растущей роли женщин в обществе и повышением уровня их образования. Также становится все более популярным трудоустройство женщин после декретного отпуска, что способствует увеличению доли работающих матерей.
Рост занятости в сфере услуг. Экономика России все больше переходит от традиционных отраслей производства к сфере услуг. Это отражается на росте числа работников, занятых в сфере торговли, образования, здравоохранения и других услуг. Такой переход требует от работников новых профессиональных навыков и специализации, что требует дополнительной подготовки и образования.
Наблюдается сокращение численности работников в некоторых отраслях. Некоторые отрасли экономики России испытывают сокращение численности работников, связанное с развитием автоматизации, цифровизации и изменением структуры производства. Например, сокращение занятости можно наблюдать в отраслях, связанных с добычей угля и нефти, производством текстиля и одежды, а также в некоторых механизированных производствах.
Изменения в трудовом потенциале России важно учитывать при планировании социально-экономического развития страны и формировании государственных политик в области труда и занятости. Акцент на повышение образования, профессионального развития и поддержки работников различных возрастов и полов может помочь развитию экономического потенциала страны и улучшению качества жизни населения.
Как рассчитывается уровень безработицы?
Уровень безработицы – соотношение числа безработных к общему количеству экономически активного населения, выраженное в процентах.
Для ее определения используют показатели:
- Количество безработных в абсолютной величине (U);
- Общий объем рабочей силы (LF);
- Количество занятых в экономике (Е).
LF = E + U
Формула уровня безработицы (u):
u = ( U : LF ) x 100 %
Общий уровень безработицы состоит из подкатегорий:
- Фрикционной (поиск работы после увольнения, окончания вуза, по собственному желанию);
- Структурной (перемещение работников по отраслям из-за экономических и технологических факторов);
- Циклической (недостаточный уровень расходов граждан, падение спроса).
Считается, что в нормальной экономике циклическая безработица должна отсутствовать. Фрикционная и структурная всегда имеются, даже в самой стабильной экономике и связаны с положительными изменениями.
Прогнозы изменения численности населения России
Министерство экономического развития прогнозирует положительную динамику народной численности. Будущее увеличение произойдет за счет присоединения новых территорий ДНР и ЛНР, Херсонской и Запорожской областей с итоговым составом в 8 миллионов.
Несмотря на это, естественный прирост в стране будет отрицательным на 167 тысяч чел. За год вероятность рождения 1 856 716 детей и смерти 2 024 711 жителей.
Также на изменение может повлиять уровень внешней миграции, если он останется неизменным. Другими словами, если сумма иммигрантов будет превышать количество эмигрантов.
На вопрос, сколько будет численность в России на 2023 год, можно ответить после дополнительного рассмотрения динамики изменений:
- рождаемость на 2023 год будет составлять в среднем 5 087 детей в сутки;
- смертность на 2023 год – в среднем 5 547 чел. в сутки;
- прирост мигрантов – 624 чел. в сутки.
Численность населения России на 2023 год всего будет составлять 154 миллиона россиян. Эксперты из Минэкономразвития также не исключают прирост россиян в 2024 году.
Но чтобы добиться положительных результатов, необходимо воздействие государственных программ, которые будут направлены на:
- снижение возраста смерти;
- повышение рождаемости;
- снижение эмиграции;
- увеличение потока мигрантов.
Уровень безработицы в России
Статистические данные по безработице за 10 лет в период с 2000 по 2009 год
| Год | Индекс безработицы, % |
|---|---|
| 2000 | 10.6 |
| 2001 | 9 |
| 2002 | 7.9 |
| 2003 | 8.2 |
| 2004 | 7.8 |
| 2005 | 7.1 |
| 2006 | 7.1 |
| 2007 | 6 |
| 2008 | 6.2 |
| 2009 | 8.3 |
Занятость по отраслям
Количество занятых граждан по видам деятельности (тыс. чел.):
| Сфера деятельности | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 |
| Сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство | 5 418 | 5 446 | 5 242 | 4 992 | 4 811 | 4 853 | 4 863 | 4 268 | 4 267 | 4 196 |
| Добыча полезных ископаемых | 1 405 | 1 446 | 1 450 | 1 540 | 1 526 | 1 504 | 1 579 | 1 565 | 1 658 | 1 651 |
| Обрабатывающие производства | 10 403 | 10 359 | 10 486 | 10 331 | 10 166 | 10 114 | 10 161 | 10 253 | 10 218 | 10 258 |
| Обеспечение электроэнергией, газом и паром | 1 948 | 1 971 | 2 030 | 1 985 | 2 041 | 2 011 | 1 985 | 1 906 | 1 924 | 1 876 |
| Строительство | 5 053 | 5 106 | 5320 | 5 392 | 5 419 | 5 475 | 5 201 | 5 264 | 5 129 | 4 966 |
| Торговля (оптовая и розничная), ремонт автомобилей | 10 741 | 11 087 | 11 334 | 11 321 | 11 299 | 11 335 | 11 362 | 11 525 | 11 525 | 11 198 |
| Водоснабжение, водоотведение, сбор и утилизация отходов | 603 | 569 | 613 | 594 | 592 | 628 | 631 | 516 | 515 | 516 |
| Страховая и финансовая деятельность | 1 332 | 1 427 | 1 463 | 1 579 | 1 592 | 1 573 | 1 600 | 1 620 | 1 643 | 1 627 |
| Операции с недвижимостью | 1 362 | 1 398 | 1 352 | 1 342 | 1 347 | 1 412 | 1 326 | 1 257 | 1 235 | 1 233 |
| Образование | 6 580 | 6 508 | 6 617 | 6 534 | 6 577 | 6 667 | 6 782 | 6 867 | 6 895 | 6 840 |
| Деятельность в области здравоохранения и социальных услуг | 5 383 | 5 427 | 5 576 | 5 469 | 5 460 | 5 534 | 5 637 | 5 705 | 5 791 | 5 693 |
| Деятельность гостиниц и предприятий общепита | 1 372 | 1 495 | 1 532 | 1 616 | 1 728 | 1 802 | 1 836 | 1 840 | 1 907 | 1 894 |
| Деятельности в сфере информации и связи | 1 238 | 1 310 | 1 312 | 1 278 | 1 316 | 1 293 | 1 329 | 1 294 | 1 270 | 1 295 |
| Государственное управление, соцобеспечение | 5 669 | 5 467 | 5 397 | 5 259 | 5 203 | 5 330 | 5 352 | 5 207 | 5 136 | 5 022 |
| Деятельность в области культуры и спорта | 1 146 | 1 196 | 1 200 | 1 208 | 1 223 | 1 205 | 1 246 | 1 322 | 1 341 | 1 445 |
| Прочие виды услуг | 1 443 | 1 495 | 1 449 | 1 577 | 1 661 | 1 747 | 1 745 | 1 7789 | 1 737 | 1 753 |
Тотальная мобилизация в январе 2023: мобилизованным может стать каждый — кто из россиян может получить отсрочку от мобилизации, новости сегодня 30.01.2023
В соответствии с указаниями Генштаба, отсрочку распространили на отцов трех и более детей в возрасте до 16 лет. То же самое касается отцов трех детей, если один из несовершеннолетних является инвалидом или нуждается в паллиативной помощи. Не подлежат мобилизации также отцы двоих детей, если супруга ждет ребенка на сроке от 22 недель и более. Отсрочку получат отцы-одиночки, если ребенку еще не исполнилось 16 лет, а также россияне, имеющие на попечении родных несовершеннолетних братьев и сестер.
С конца октября частичной мобилизации не подлежат отцы детей инвалидов вне зависимости от числа детей в семье, изменения внесены в директиву Генштаба. Причиной для отсрочки также является уход за тяжелобольными родственниками, если гражданин является единственным их опекуном.
Мобилизация не касается резервистов с категориями здоровья Г и Д. Категорию годности к военной службе и состояние здоровья гражданина определяет медкомиссия в военкомате. Прийти на осмотр можно с медицинскими документами из других учреждений, однако заключение военкомата остается обязательным условием.
Особенности назначения единого пособия семьям мобилизованных граждан
— Если один из членов семьи был мобилизован, то при подаче заявления на единое пособие нужно будет самостоятельно получить соответствующую справку в военкомате и принести ее в Социальный фонд.
Ольга Баталина:
Такие справки выдают только военкоматы. Собственно, у нас совместная работа с Минобороны организована, но справка выдается либо самому гражданину (понятно, в случае мобилизации это невозможно), либо его ближайшим родственникам. Поэтому справку нужно будет взять на бумаге и принести в Социальный фонд.
— Если семья получает пособие от 3 до 7 или от 8 до 17 лет не в максимальном размере (50 или 75% ПМ), при этом один из членов семьи был мобилизован, то целесообразно подать заявление на универсальное пособие с 1 января 2023 года, чтобы увеличить размер выплаты (вплоть до максимального размера 100% ПМ), поскольку доходы мобилизованного учитываться уже не будут.
Ольга Баталина:
Принято решение, что по всем гражданам, которые были мобилизованы по призыву, при расчете среднедушевой дохода доходы, полученные такими гражданами ранее (в момент, когда они еще, собственно, на какой-то другой гражданской работе были заняты), не учитываются. Также не будут учитываться и те доходы, которые они получают сейчас уже в момент мобилизации.
Соответственно, если мама получала в размере 75%, очевидно, что сейчас уровень доходов семьи в условиях, когда мы доходы мобилизационного гражданина не берем, уменьшился. Поэтому она, конечно, может в январе подать, и с высокой вероятностью ей будет назначено единое пособие в большем размере — в размере 100% прожиточного минимума. […] Даже если это не произойдет по каким-то причинам, то она всегда сохранит право дополучать до конца 12 месяцев ранее назначенные выплаты. Поэтому есть смысл точно прийти и обратиться за единым пособием.
С отчета за январь 2023 года вводится новые месячные формы.
И так, начиная с отчета за январь 2023 года:
- № П-4 «Сведения о численности и заработной плате работников»;
- № 1-З «Анкета выборочного обследования рабочей силы»;
- № 1-ПР «Сведения о приостановке (забастовке) и возобновлении работы трудовых коллективов».
Начиная с отчета на 1 февраля 2023 года:
- № 3-Ф «Сведения о просроченной задолженности по заработной плате».
Одновременно с этим упраздняются аналогичные формы, действующие в настоящее время, а также отменяются представляемые 1 раз в 3 года формы:
- № 1-ГС «Сведения о составе работников, замещавших государственные должности и должности государственной гражданской службы, по полу, возрасту, стажу государственной службы, образованию»,
- № 1-МС «Сведения о составе работников, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы, по полу, возрасту, стажу муниципальной службы, образованию».
Влияние частичной мобилизации на рынок труда
Также на формирование новых тенденций на рынке труда, в частности, оказала влияние частичная мобилизация, объявленная 21 сентября 2022 года. Следующая тенденция — увеличение количества вакансий с бронью. В прошедшем октябре работодатели стали чаще указывать такую опцию, как наличие брони (отсрочки от мобилизации). По подсчетам HeadHunter, если по итогам первой недели после объявления частичной мобилизации (к 26 сентября) по всей России насчитывалось только 13 вакансий с обозначением наличия отсрочки от военной службы, то уже в период с 21 сентября по 10 октября было опубликовано 768 таких вакансий. Значительная часть пометок о наличии брони публиковалась в вакансиях для медицинских работников и фармацевтов, IT-специалистов, строителей и рабочего персонала. Люди были готовы терять в зарплате при переходе на новую работу (чаще всего на предприятия оборонно-промышленного комплекса), лишь бы получить бронь.
Самые густонаселенные регионы страны
Площадь Российской Федерации составляет 17.125.426 км2, включая акватории внутри международных границ. Для подсчета плотности заселения нужно вывести отношение всей численности людей, проживающей на определенной территории, к площади рассматриваемой территории. Если рассматривать за 2023 год, когда численность граждан России составила 146.083.000 человека, то выходит, что средняя плотность российского населения составляет 8,5 человека на 1 км2.
Но это среднее значение, а если посмотреть на карту плотности заселения, то видно, что заселенность разных регионов России очень разнится. Наиболее заселены благоприятные для жизни южные, центральные и западные области страны. А наименьшую плотность заселения имеют территории, отличающиеся суровыми климатическими или рельефными условиями.
Численность лиц трудоспособного возраста в регионах России
(По данным Росстата на 1 января 2020 года)
Центральный федеральный округ
|
Регион |
моложе трудоспо-собного, чел |
трудоспо-собное, чел |
старше трудоспо-собного, чел |
|
Белгородская обл. |
261791 |
866257 |
421103 |
|
Брянская обл. |
203341,0 |
661610 |
327540 |
|
Владимирская обл. |
225577 |
741864 |
390975 |
|
Воронежская обл. |
369354 |
1297168 |
657683 |
|
Ивановская обл. |
164564 |
550462 |
282109 |
|
Калужская обл. |
169583 |
555118 |
277874 |
|
Костромская обл. |
116815 |
340817 |
175753 |
|
Курская обл. |
186205 |
604972 |
312831 |
|
Липецкая обл. |
195449 |
624094 |
319828 |
|
Московская обл. |
1388922 |
4460346 |
1841595 |
|
Орловская обл. |
120637 |
400825 |
212036 |
|
Рязанская обл. |
177256 |
602774 |
328817 |
|
Смоленская обл. |
146118 |
527243 |
261528 |
|
Тамбовская обл. |
152161 |
549239 |
305348 |
|
Тверская обл. |
212371 |
684021 |
363987 |
|
Тульская обл. |
219782 |
807278 |
439067 |
|
Ярославская обл. |
218200 |
685351 |
349838 |
|
г. Москва |
1962274 |
7304290 |
3411515 |
Демографическая яма 1990−2000-х годов дает о себе знать. В перспективе число экономически активных россиян будет сокращаться, по сравнению с прошлыми десятилетиями, а рабочие руки стареть.
По прогнозам ВШЭ, доля работающих людей в возрасте до 40 лет будет неуклонно снижается и к 2030 году упадет с 42% до 37,4%. Этот процесс напрямую влияет на производительность труда, и ежегодно может вымывать из ВВП 1−1,5%. Кроме того, к кадровому голоду толкает убыль населения, миграция, уменьшение потока иностранной рабочей силы.
Уже сейчас мы видим признаки дефицита кадров в категории профессий с легким входом. Предложений там зачастую больше, чем резюме, и в будущем этот разрыв будет увеличиваться и по другим направлениям, так как восполнить демографический пробел быстро не получится, — предсказывает собеседница «Ридуса».
Бум «синих воротничков»
Спрос на них, в отличии от офисных вакансий, сейчас растет, и с большой вероятностью продолжится и в следующем году. Санкционное давление и ограничения доступа к технологиям будет провоцировать необходимость перестраивать процессы и догонять показатели за счет ручного труда. К тому же тяжело прогнозируемой остается и ситуация с иностранной рабочей силой, которая традиционно занимала позиции в сфере вакансий, не требующих специальной квалификации.
Уже сейчас нехватка кадров в строительстве оценивается Минстроем в 3−5 миллионов. Эта потребность останется с нами и в будущем году, — уверена Анастасия Ускова.